CÔNG TY CỔ PHẦN Ô TÔ TMTC

Chuyên Viên Tuyển Dụng

CÔNG TY CỔ PHẦN Ô TÔ TMT

Xác thực

HRDept đã xác thực

Thành lập

1998

Quy mô

501+ Employees

Công ty Cổ phần Ô tô TMT (TMT Motors), thành lập từ năm 1976, là một trong những doanh nghiệp hàng đầu tại Việt Nam trong lĩnh vực sản xuất, lắp ráp và phân phối xe thương mại và xe điện. TMT Motors chuyên cung cấp các dòng xe tải, xe ben, xe đầu kéo, xe khách và đã mở rộng sang mảng ô tô điện với thương hiệu Wuling, thông qua hợp tác chiến lược với liên doanh quốc tế General Motors – SAIC – Wuling. Mẫu xe điện Wuling HongGuang MiniEV hiện được lắp ráp tại nhà máy của TMT ở Hưng Yên. Với mạng lưới phân phối toàn quốc, hệ thống dịch vụ hậu mãi chuyên nghiệp và định hướng phát triển bền vững, TMT Motors cam kết mang đến những giải pháp vận tải chất lượng, hiệu quả và thân thiện với môi trường.

SỨ MỆNH VỊ TRÍ

  • Kết nối những cá nhân ưu tú với cơ hội phát triển, kiến tạo nên các đội ngũ nòng cốt vững mạnh cho tổ chức.
  • Đảm bảo sự hài hòa giữa năng lực chuyên môn và văn hóa, thúc đẩy môi trường làm việc lành mạnh và sáng tạo.
  • Định hình tương lai tổ chức bằng cách phát triển nguồn lực con người chất lượng cao, là chìa khóa cho mọi tăng trưởng bền vững.

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

  • Tìm kiếm, liên hệ các ứng viên theo yêu cầu tuyển dụng trong định biên & phát sinh của 2 khối xe Thương mại & Xe ô tô điện và dữ liệu chung của phòng Nhân sự, take care các bước trong quy trình tuyển dụng: Liên hệ (gọi điện, gửi email, sắp xếp lịch phỏng vấn với các phòng ban, ...)
  • Thực hiện các quy trình sau tuyển dụng: Quản lý, cập nhật hồ sơ nhân sự mới;
  • Thực hiện công tác đào tạo hội nhập cho các nhân viên mới.
  • Quản lý nguồn data ứng viên, thực hiện các công tác hỗ trợ tuyển dụng: gọi điện, gửi email, công tác báo cáo.
  • Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Lãnh đạo phòng TCNS.

YÊU CẦU ỨNG VIÊN

Bắt buộc:

  • Ứng viên có kinh nghiệm tối thiểu tại vị trí tuyển dụng từ 02 năm trở lên.
  • Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành liên quan.
  • Ngoại hình ưa nhìn, giao tiếp tốt
  • Khả năng sử dụng tin học văn phòng thành thạo.
  • Kỹ năng giao tiếp tốt, có khả năng nhìn nhận con người tốt.
  • Chăm chỉ, cầu thị trong công việc.

KỸ NĂNG YÊU CẦU

Kỹ năng khai thác nguồn ứng viên
Thành thạo kỹ thuật tìm kiếm Boolean
Sử dụng nền tảng LinkedIn Recruiter
Vận hành hệ thống quản lý tuyển dụng (ATS)
Phỏng vấn cấu trúc và đánh giá năng lực
Kỹ năng sàng lọc và đánh giá hồ sơ ứng viên
Xây dựng và quản lý kho dữ liệu ứng viên
Lập báo cáo và phân tích dữ liệu tuyển dụng
Am hiểu luật lao động và các quy định tuyển dụng
Soạn thảo và tối ưu mô tả công việc (JD)
Sử dụng thành thạo các công cụ văn phòng chuyên nghiệp (MS Office, Google Workspace)
Quản lý quy trình tuyển dụng end-to-end
Phân tích thị trường lao động và xu hướng ngành
Kỹ năng đàm phán và đưa ra đề nghị tuyển dụng
Quản lý và theo dõi hiệu suất tuyển dụng

PHÚC LỢI CÔNG VIỆC

  • Mức lương cứng cố định từ: 14,000,000đ - 18,000,000đ + Phụ cấp
  • Chế độ BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo đúng quy đinh
  • Chế độ lương tháng 13 theo quy định của Công ty
  • Được hướng dẫn, đào tạo chuyên môn tuyển dụng và nhân sự.
  • Công ty trang bị đầy đủ máy móc, công cụ dụng cụ phục vụ công việc.
  • Môi trường làm việc chuyên nghiệp, cơ hội thăng tiến cao trong công việc.
  • Hà Nội: Toà nhà Coninco, Số 4 Tôn Thất Tùng, Kim Liên, Phường Đống Đa (quận Đống Đa cũ)

Thông tin nhanh

Mức lương

Từ 14 triệu đến 18 triệu

Thời gian làm việc

Thứ 2 - Thứ 6 (từ 07:30 đến 17:00) Thứ 7 (từ 07:30 đến 11:30

Địa điểm

Hà Nội

Loại công việc

FullTime

Kinh nghiệm

2 năm

Thời gian cập nhật tin đăng

19 tháng 4, 2026

Chuyên Viên Tuyển Dụng tại CÔNG TY CỔ PHẦN Ô TÔ TMT - HRDept nên tảng tuyển dụng việc làm Tử tế, Chuyên nghiệp và Công bằng